Sykehusapoteker - Hammerfest
Vi etablerer sykehusapotek ved nye Hammerfest sykehus og søker derfor etter sykehusapoteker i 100 % fast stilling. Ved enheten jobber det i dag tre farmasøyter og disse har ansvar for apotekstyrt legemiddellager, farmasøytisk rådgiving, klinisk farmasi og undervisning. Hammerfest sykehus er lokalsykehus for befolkningen i Vest-Finnmark og tilbyr akuttmedisin, kirurgi, ortopedi, indremedisin, gynekologi/føde, øre-nese-hals, øye, barnemedisin, barnehabilitering og psykiatri. Det nye bygget skal romme spesialisthelsetjeneste, medisin- og sykepleierutdanning, legevakt og helsehus. I tillegg er her planlagt nytt sykehusapotek med apotekutsalg. Sykehusapoteket i Hammerfest skal inneha fire fagavdelinger som sørger for legemidler og god faglig rådgivning til avdelinger og pasienter ved Hammerfest sykehus. Avdeling for sykehusleveranser skal levere legemidler til sykehusets avdelinger og avdeling for produksjon skal tilberede sterile preparater som f.eks. cytostatikakurer og smertekassetter. Publikumsavdelingen skal betjene sykehusets pasienter, besøkende og ansatte og en egen tjenesteavdeling skal levere klinisk farmasi og farmasøytisk rådgivning. Vår største kunde vil være Finnmarkssykehuset - Hammerfest sykehus. Sykehuset reåpner i nye, moderne lokaler i januar 2025. Vi ønsker oss en leder med et sterkt kunde- og utviklingsfokus. En av dine viktigste oppgaver som sykehusapoteker vil være å videreutvikle samarbeidet mellom apoteket og sykehuset. For å lykkes i stillingen er det viktig å forstå sykehusets behov og samtidig evne å overføre dette til hvordan sykehusapoteket skal arbeide for å være en god samarbeidspartner. Som sykehusapoteker for et nytt apotek, vil du være ansvarlig for å bygge opp et velfungerende lag av medarbeidere. Organisasjonsutvikling vil være en sentral oppgave ved etablering og oppbygging av apoteket. Du evner å utvikle dine medarbeidere gjennom delegering, ansvarliggjøring og veiledning. Du kommuniserer på en klar og presis måte og klarer å skape gode relasjoner. Vi ønsker at sykehusapoteker skal være på plass i god tid før åpning av apoteket, med tiltredelse høsten -23. Ledere hos oss må kjenne seg igjen i og identifisere seg med våre verdier; kvalitet, trygghet, respekt og lagspill.
Arbeidsoppgaver
- Etablere og utvikle sykehusapoteket gjennom høyt kundefokus og nye løsninger
- Ivareta daglig drift av sykehusapoteket
- Personal- og arbeidsgiveransvar
- Økonomi- og budsjettansvar
Kvalifikasjoner
- Master i farmasi/ Cand.pharm
- Ledererfaring
- Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper
- Gode lederegenskaper; utvikler medarbeidere gjennom delegering, ansvarliggjøring og veiledning
- Endringsorientert; ser etter nye løsninger, fleksibel og opptatt av utvikling
- Samarbeider godt med andre; skaper gode relasjoner, deler informasjon, kunnskap og erfaringer
- Gode kommunikasjonsevner; kommuniserer på en klar, presis og strukturert måte
- Analytisk; forstår raskt komplekse spørsmål og problemer
- Gjennomføring; evner å gjennomføre planer og oppnå mål
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende stilling i et foretak med et viktig samfunnsoppdrag
- Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser
- Gode muligheter for faglig- og individuell utvikling
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
Sykehusapotek Nord HF er landsdelens største aktør innen sykehusfarmasi og har et stort fagmiljø. Sykehusapotek Nord HF består i dag av 3 sykehusapotek i Tromsø, Harstad og Bodø, med avdelinger ved alle sykehusene i Helse Nord. Hovedkontoret ligger i Tromsø og helseforetaket har til sammen ca 200 ansatte.
Sykehusapotek har mange ansvarsområder. Vi betjener kunder i apotekutsalget, produserer legemidler og er leverandør av legemidler til sykehus. I tillegg gir vi farmasifaglig rådgivning til pasienter og helsepersonell. Innenfor alle disse områdene bidrar Sykehusapotek Nord aktivt i utviklingen av sykehusfarmasi og spesialisthelsetjenesten i Helse Nord. Vi legger stor vekt på samhandling og pasientsikkerhet med utgangspunkt i våre kjerneverdier kvalitet, trygghet og respekt.
Sykehusapotek Nord har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
Sykehusapotek Nord ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Sykehusapotek Nord jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5 % av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.
